L’Église catholique dans l’Union européenne publie un éclairant document intitulé « Façonner l’avenir du travail »

L’Organisation internationale du Travail (OIT) basée à Genève fêtera son centenaire d’existence en 2019. Le MCC via le SIIAEC est partie prenante des réflexions et des événements qui jalonneront cette année. En novembre 2018, la commission sociale de la Conférence des Épiscopats de l’Union européenne (COMECE), présidée par Mgr. Antoine Hérouard, évêque auxiliaire de Lille et ancien aumônier de la région Paris du MCC, a proposé ce texte sur l’avenir du travail ; il a été présenté lors d’un colloque tenu à Bruxelles le 27 novembre. Les Églises et les représentants de différentes religions y ont apporté leur réflexion ainsi que leur expertise éthique et sociale.

Dans la perspective des élections européennes de 2019, ce document de réflexion encourage aussi l’Union européenne à façonner les transformations numériques et écologiques du monde du travail en ayant comme objectif le bien commun. Il comprend notamment 17 recommandations politiques dans les domaines variés de la promotion de normes internationales du travail, de l’économie sociale, des dispositions spéciales relatives à la justice fiscale et des travailleurs en transition :

Promouvoir le développement humain intégral
Rééquilibrer liberté économique et droits sociaux
Garantir des conditions de travail décentes dans tout type d’emploi
Respecter les normes internationales du travail
Promouvoir la reconnaissance du travail familial et du bénévolat
Faciliter les échanges de bonnes pratiques concernant les horaires de travail décents
Réintégrer la protection du dimanche dans le droit de l’UE
Promouvoir un emploi stable et plus sûr
Repenser la notion d’éducation
Promouvoir l’emploi et l’entreprenariat respectueux de la création
Faire de la durabilité un principe directeur de l’investissement privé
Renforcer la participation des partenaires sociaux, de la société civile et des Églises au Semestre européen
Redynamiser le dialogue social à tous les niveaux
Adapter le dialogue social à l’environnement post-industriel
Aider les travailleurs dans la transition vers le nouveau monde du travail
Développer des programmes sur mesure pour lutter contre le chômage de longue durée
Promouvoir la justice fiscale entre le travail et le capital